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优化营商环境 践行为民服务初心

作者: 来源: 日期:2020/1/2 12:03:31 人气:0 标签:

市人社局在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育中,紧扣部门职能职责,立足服务企业、服务职工,稳步推进“八项行动”计划,助力优化劳动力市场监管,努力实现企业人力资源需求精准保障、生产经营负担逐步降低、劳动关系和谐稳定,最大限度的服务企业。


在优化劳动争议仲裁效能建设活动中,在全国首创先予执行案件的裁审衔接机制,在全省率先建立巡回仲裁庭制度和法律援助中心仲裁工作站,建立了通武廊和大兴国际机场区域劳动争议仲裁协同机制。在全市范围内启用京津冀劳动合同参考文本,推动各类用人单位与职工依法订立和履行劳动合同。成功举办北三县与通州区劳动人事争议处理工作座谈会,通武廊劳动关系争议案件联合受理首开先河,三地劳动人事争议协同处理联系机制进一步完善。今年以来,全市立案处理劳动人事争议案件1956件,涉及人数2095人,涉案金额6453万元。


在化解企业用工难行动中,有序完成164家重点企业34期就业监测,涉及职工2.5万人;完成380家重点企业18期失业监测,涉及职工9.4万人。今年针对用工情况走访370多家企业,通过组织开展“春风行动”“大兴国际机场专场招聘会”“‘通武廊’联合人才招聘会”、赴外招工等活动,提供就业岗位8.2万个,4.9万人实现就业,有效缓解企业用工短缺。


在持续实施降费减负行动中,企业职工基本养老保险单位缴费比例由原来20%降至16%;失业保险费率分3次由3%降至1%;工伤保险实行“只降不涨”的浮动费率政策,此次降费预计年内累计为1万余家企业减负约8亿元。农民工工资保证金由2%降至1%,农民工工资账户资金由一次性缴存20%降至2%。截至目前,市本级共审核和办理24个新开工建设项目,开工面积131万平米,按照规定足额收取农民工工资保证金3679万元,农民工工资专户资金7824万元,累计为相关单位减免资金3679万元,延缓收取资金约7.04亿。


在实施援企稳岗“护航行动”行动中,支出就业专项资金3971万元,惠及9100余人次。实施失业保险稳岗返还政策,截至目前,全市分两批为444家企业发放稳岗资金2321.33万元,惠及职工57213人。实施了技能提升补贴政策,截至目前,全市共为4106名取得职业资格证书的企业职工发放596.78万元补贴资金,为全市企业转型升级提供了强有力的技能人才支持。通过对企业提供“真金白银”的支持,提高企业履行稳定就业岗位社会责任的积极性,促进职工岗位稳定,从源头上减少失业。


在企业职工技能提升攻坚行动中,深入贯彻落实《职业技能提升行动方案(2019-2021年)》,以市政府办名义出台我市实施方案。大力实施职业技能培训工程,今年以来,全市培训各级各类人员2.4万人次,其中实施“百万燕赵工匠培养支持计划”1.48万人,完成全年任务的98.48%;培训农村转移劳动者7584人,完成全年任务的153.90%;培训城镇登记失业人员等1484人,完成全年任务的104.51%。1万余名企业职工通过培训提升了职业技能层次,1.2万名参训群众领取了培训补贴。


在争创和谐劳动关系行动中,深入贯彻落实中共中央、国务院《关于构建和谐劳动关系的意见》,完善劳动关系协调机制。华夏幸福基业股份有限公司和新奥集团股份有限公司荣获2019年评选的全国模范劳动关系和谐单位称号。截至目前,全市共有620家企业获得劳动关系和谐单位称号,其中国家级3家、省级182家、市级435家。上调月最低工资标准,我市各县(市、区)月分为1900元、1790元和1680元三档,分别增长15.15%、12.58%和13.51%。


在规范人力资源服务机构管理行动中,加强对人力资源服务机构和劳务派遣公司的监管,组织开展了2019年清理整顿人力资源市场秩序专项执法行动,活动中永清县被评为全国工作突出单位,我市被评为全省优秀单位。截至目前,全市人力资源服务机构共75家,帮助实现就业和流动8.48万人,劳务派遣公司279家,用工单位1014家,被派遣劳动者3.18万人。


在劳动监察专项行动中,扎实开展清理整顿人力资源市场秩序、治欠保支“冬病夏治”督导检查等专项行动,市人社局获评2019年全省清理整顿人力资源市场秩序专项执法行动取得优秀成绩单位”荣誉称号,在全省保障农民工工资支付工作考中连续两年荣获A级等次。前三季度,全市主动检查用人单位1246户,督促用人单位与2520名劳动者补签劳动合同。市本级足额收取28个项目农民工工资保证金4232万元,工资专户资金8904万元,拖欠工资现象得到有效遏制。

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